Куда пойти на новогодний корпоратив

Грамотно организованный праздник может улучшить не только межличностные отношения коллег, но и повысить продуктивность компании. По этой причине вопрос "где отметить новогодний корпоратив" — принципиальный. И важен он не из праздного желания дать возможность сотрудникам расслабиться, но из основополагающего принципа тимбилдинга: устраивать умеренные развлечения, которые будут интересны в той или иной степени каждому сотруднику.

Планируя новогодний корпоратив, учитывать надо сразу несколько факторов.

• Возраст сотрудников. Это вопрос соответствия интересов. В коллективах, где возрастной диапазон сотрудников значительно колеблется, предпочтительны нейтральные варианты: ресторан, опенспейс, офис;
• Текущая обстановка в коллективе. Напряженные отношения между коллегами — повод отказаться от празднования в местах, где есть факторы, предрасполагающие к конфликтам: ресторан, клуб, бар и т.д.;
• Цель корпоратива: развлечься, устроить перезагрузку, душевно пообщаться или побаловать внутреннего гедониста каждого из сотрудников. Что наиболее приемлемо для конкретного коллектива?
• Последствия праздника. Что вы хотите увидеть после корпоратива? Чего ждете от сотрудников? Некоторые мероприятия способствуют творческому подъему, воодушевлению и большей продуктивности. После других приходится восстанавливаться несколько дней;
• Финансовые вложения. Бюджет — понятие насколько растяжимое, настолько и обязательное. Сколько можно позволить себе потратить на праздник в этот конкретный раз?

Опираясь на вышеперечисленные факторы, можно рассматривать варианты, куда поехать на корпоратив на Новый год, оценивая каждый из них с точки зрения соответствия. А для удобства по пунктам перечислить плюсы и минусы самых популярных из них.

Ресторан или кафе — нейтральный вариант, к которому спокойно относятся люди разных возрастов. Это привычно, удобно, относительно недорого. В зависимости от конкретного заведения могут проявиться плюсы или минусы данного варианта. Если ресторан более высокого класса, нужно платить больше. Если низкого — коллектив может посчитать это место недостойным и долго будет вспоминать ошибку организаторов.

Это хороший вариант, чтобы замаскировать очевидную разрозненность коллектива. Ненавязчивая музыка, приятная атмосфера и вкусная еда скроют неловкие паузы и дадут возможность желающим общаться более приватно, а также освободят от необходимости поддерживать разговор тем, кто не хочет этого делать.

Как плюс, так и минус варианта заключаются в его универсальности. Подходит всем, но нет индивидуальности. Еще одна особенность — заблаговременная подготовка. Перед Новым годом на первый план выходит правило: «кто не успел, то опоздал», и в хорошем месте столики бронировать нужно заранее. Большой плюс, за который заведения общепита любят очень многие — достаточно простая организация вечера.

Специализированный банкетный комплекс, банкетный зал в отеле или другой вариант, когда арендуется отдельное фешенебельное помещение для праздника. Это места, где справить новогодний корпоратив будет заметно дороже, чем, например, в кафе. Кроме меню, графа расходов пополняется платой за аренду самого помещения.

Плюсы: такой формат делает праздник более индивидуальным, заточенным под конкретный коллектив. Есть атмосфера шика, красной дорожки, праздника класса люкс. В предновогоднее время может быть легче найти свободный банкетный зал, чем место в ресторане или клубе. Оптимально, если такой праздник устраивает большая и солидная компания.

Минусы: траты соответствующие размаху, более требовательный возрастной ценз — юные сотрудники могут не оценить такого формата и посчитать его скучным. Кроме того, организация полноценного банкета для коллектива — трудоемкий процесс. Нужен сценарий, ведущий, элементы шоу-программы.

Куда пойти на новогодний корпоратив, чтобы это запомнилось надолго? Выбор танцевального места обещает яркие впечатления, выброс адреналина, энергии. Можно «оторваться», повеселиться, вспомнить бурные периоды своей жизни, а на следующий день вернуться к рутине, словно ничего и не было. Вариант, который имеет свою приятную остринку. По цене может быть нейтральным. Но здесь, как и в ресторанах, перед Новым годом возникает серьезная конкуренция за место, что влияет и на цену тоже.

Минусы: танцевать и развлекаться может быть не всем интересно. Наличие спиртных напитков и расслабленная атмосфера могут привести к неожиданным последствиям.

Поездка за город — это один из самых перспективных вариантов с точки зрения формирования сплоченного коллектива. Думаете, как лучше провести корпоративный Новый год ярко, активно и с пользой? Это ваш вариант. По ценам существует разброс, который дает возможность выбора. Подойдет ли коллективу? Здесь индивидуально.

Плюсы: новая обстановка, активность, здоровая разрядка, позитивные эмоции и сплочение. Возможно сформировать традицию, что важно для создания продуктивного стабильного коллектива.

Минусы: Возможность получить травму, если отдых предполагает зимние виды активных развлечений. Маленькому коллективу будет скучно.

Где и как отметить новогодний корпоратив недорого? В офисе, в формате опенспейс. Этот вариант один из самых удачных, когда бюджет ограничен или времени оторваться от дел нет, а отметить хочется.

Плюсы: быстро и просто организовать, недорого, непритязательно. Корпоративы в офисе могут быть разными, и в ряду случаев предполагают индивидуальные подарки присутствующим, что приятно. Это может сплотить коллектив, подарить минутку радости и ощущение, что, несмотря на загрузку, компания проявляет заботу о сотрудниках.

Минусы: однообразие, отсутствие полноценного праздника.